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安徽弘学教育的企业标志
岗位职责:
1、负责校区的数据汇总分析,进行问题的提出和解决跟进;
2、负责协调,领导、培养校区营销、教学、教研各部门,确保各部门完成经营目标和业绩,良性运营;
3、负责校区教学教研、学生管理、市场工作的安排及监督指导;
4、负责制定校区周、月度、季度,年度的工作计划,组织实施并监督;
5、定期对校区工作进行总结,提出改进的措施和意见;
6、负责校区内部人员的管理,优化核心的人力资源配置,贯彻总部的各项制度,优化校区各项行政规范,创造良好的工作氛围。
7.培养优秀的中层领导,组建高效率的领导团队。明确岗位职责和任务要求,带领团队开展各项工作以及项目的开展
8、做好市场定位,市场调研与市场推广,了解竞争对手,扩大公司品牌影响,提高市场占有率;
9、其它支持性工作。

职位要求:
1.文化课基础扎实,有较强的学习欲望,愿意从事教育行业;
2.良好的人际理解与沟通能力;
3.工作认真、细致,具有较强的服务意识和良好的组织协调能力。
4.工作条理性强;具备市场营销、管理、开拓等相关知识,有销售技巧和销售理念;
5.了解各部门各岗位的工作职责和工作内容,熟悉培训机构运营管理模式;
公司简介
弘学教育培训机构办学宗旨:追求卓越!口号:以行养德!以行促学!目标:唯一必争!唯冠必夺!
弘学教育用心教好每一个孩子!提高学员学习成绩及考入心仪的学校。
弘学教育开设初中、高中数学、英语、语文、物理、化学、剑桥少儿英语、……更多>>
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  • 职位描述:合伙人要求: 1、热爱教育事业,认同公司企业文化 2、有责任心、细心、耐心 3、1年以上小学托管机构辅导或管理经验 4、有一定的市场营销能力 5、有一定的团队管理能力及抗压能力 薪资待遇: 基本工资+岗位工资+绩效工资+全...
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